你们提出《关于加强基层卫生人才培养》的提案收悉，感谢你们对闽侯县医疗卫生工作的关心和支持。现将办理情况答复如下：

近年来，我县卫健系统高度注视基层医疗卫生工作的发展，通过人才招聘、业务培训、支医帮扶、高层次人才引进、优惠政策等举措，不断加强基层卫技人才队伍建设，提升医疗服务能力。

一、为进一步加强基层卫生人才队伍建设问题，我县卫生健康系统采取以下多种措施招聘人才：

1、创新招聘方式。2017年以来，我县组织高校免笔试招聘，面向省内福建医科大学和福建中医药大学招收应届本科以上学历的毕业生，共招收到18名两所高校应届生，其中：研究生4名，本科生14名。

2、实行社会公开招聘。2017年以来，我县卫计系统63个岗位计划面向全国公开招聘卫技人员356名，截至目前已招聘到卫技工作人员236人；同时针对实际医疗岗位需求增加了一类编外的医技和编外护理类卫技岗位的公开招聘，目前为止已招聘到127人。

3、争取“定向委培生”名额。2017年以来，我县继续向省、市争取“定向委培生”名额，共为大湖、洋里、廷坪、小箬四个山区乡镇卫生院争取到21个“定向委培生”名额，目前，21名招录的学生已与我局签订就业协议。

4、充实医疗单位财会队伍建设。2017年以来为进一步加强卫生人才队伍建设，规范乡镇卫生院财会制度，改变部分乡镇卫生院无正式会计人员的现状，根据实际工作需要，已争取为县人民医院和南通、荆溪、白沙、竹岐、大湖、洋里、廷坪、小箬等8个乡镇卫生院共招收12名财会人员，现已完成招聘，均已入职工作。

5、招聘西部医学高校毕业生为我县服务。2017年，我县委托市人社局面向甘肃省定西县招聘高校毕业生，共招聘到4名高校毕业生，目前，4名学生已到白沙镇中心卫生院和鸿尾乡卫生院工作。

6、持续引进卫技高层次人才。2021年根据年初招聘计划，向社会公开招聘后，招收编内卫技高层次人才3名，现已就职于闽侯县医院与闽侯县人民医院。

二、为进一步吸引并保留山区卫技人才，我局将采取以下措施：

1、提高人才引进奖励标准。为加强我卫技人才队伍建设，加大人才引进力度，2020年，我县制定出台了《闽侯县关于引进卫技人才的实施意见》（侯卫人〔2020〕20号）的人才引进奖励优惠政策，人才引进优惠政策大幅度向山区乡镇卫生院倾斜，同比县级医院和平原区乡镇卫生院奖励提高了10-20万元，而且将全日制大专学历的执业医师（含助理）纳入奖励范围。

2、继续适当提高山区人员待遇水平。目前山区卫技人员补贴为：工龄20年以下每人每月300元、工龄20年以上每人每月400元。在此基础上报请县政府作适当的增加。

3、制定出台支医政策。为解决山区卫生院全科、内儿科医师紧缺的问题，分别于2019年7月、2022年6月，制定出台了《闽侯县人民政府办公室关于印发选派卫生专业技术人员支援廷坪乡卫生院的实施方案（试行）的通知》（侯政办〔2019〕95号）、《闽侯县人民政府办公室关于印发选派医师支援山区乡镇卫生院工作的实施方案（试行）的通知》（侯政办〔2022〕36号）文件，共选派了1名副主任医师和1名主治医师支援廷坪乡卫生院工作，后续的支医工作参照文件正有序开展中。

4、降低山区卫技人员的招聘条件。在招收山区卫技人员时根据岗位分类降低学历要求，2021年，我县卫健系统公开招聘将廷坪乡卫生院内科和公卫等岗位学历放宽到大专。

三、强化业务培训，同时进一步加强村医队伍建设。

1、强化业务培训。根据省市有关部署，我县积极选送骨干医师到省市医疗机构培训（含卫技人才进修、中西医规范化培训、全科医学规培、临床专业转岗培训等类型），同时，依托现有内科、护理、检验质量控制中心功能，邀请省市专家，每年举办病历书写、院前急救、抗菌药物规范使用、护理操作规范培训和防范医疗纠纷等各类培训班。

2、加强村医队伍建设。我局在加强乡镇卫生院队伍建设的同时，也重视当地村医的管理与培训。今年共有320多名乡村医生参加全县乡村医生规范培训班，进一步提高全县整体医疗服务能力水平。

四、下一阶段，拟采取以下几种措施，吸引并保留基层卫技人才：

1、我县将创新医学人才培养，扩大培养人才规模，探索与县域医院院校在读学生达成协议关系，由政府出资承担其在校期间学费，签约对象毕业后经考核合格到县域内医疗机构工作服务。

2、继续推进高层次人才队伍建设，围绕学科发展需求，精准引进重点学科领军人才、高层次人才、著名医学院校优秀毕业生。

3、加强紧缺人才队伍建设。对紧缺人才采取专项公开招聘、特色岗位招聘等方式。提高人才招聘引进效率。

4、进一步完善山区与平原区医疗机构的人才流动及帮扶制度，解决技术落后问题，提高山区卫生服务能力水平。

5、拟探索制定县域医共体范围内人才职称评定和新录用卫技人员到山区挂职锻炼人才交流机制。

专此答复

领导签名：黄忠兵              闽侯县卫生健康局

联 系 人：邓晓凤              2022年8月5日

联系电话：0591-62099890